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Empleo en el Perú creció un 1.5% en 2025: sectores destacados

Empleo15 de febrero de 20264 minFuente: Gestión🇺🇸 Read in English

En 2025, el empleo en el Perú experimentó un crecimiento del 1.5%, según un reciente informe del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Este incremento refleja una recuperación gradual en el mercado laboral peruano, que había sido afectado en años anteriores por la pandemia y otros desafíos económicos.

Entre los sectores que más crecieron, destacan la tecnología de la información y la comunicación (TIC), así como el comercio y la agricultura. La digitalización y el aumento en la demanda de servicios tecnológicos han impulsado la creación de nuevos empleos en el sector TIC, que ahora representa una parte significativa del empleo total en el país. El comercio, por su parte, ha visto un resurgimiento gracias a la mejora en la confianza del consumidor y un aumento en el comercio electrónico.

La agricultura, un pilar fundamental de la economía peruana, también mostró un crecimiento notable, impulsado por la demanda nacional y la exportación de productos agrícolas. Este sector ha sido clave para la generación de empleo en áreas rurales, donde la creación de puestos de trabajo es esencial para el desarrollo económico local.

No obstante, a pesar de estos avances, el mercado laboral en Perú aún enfrenta retos, como la informalidad y la necesidad de capacitación en habilidades digitales. Se estima que más del 70% de los trabajadores en el país están en la economía informal, lo que limita su acceso a beneficios sociales y estabilidad laboral.

Las proyecciones para 2026 son optimistas, pero dependerán en gran medida de la capacidad del gobierno y del sector privado para fomentar políticas que promuevan la formalización del empleo y la capacitación de la fuerza laboral. La colaboración entre entidades gubernamentales, empresas y organizaciones de la sociedad civil será crucial para consolidar el crecimiento del empleo y asegurar que todos los peruanos puedan beneficiarse de las oportunidades laborales en el futuro.

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